ارزش ها و انتظارات رهبری مدیران آینده: مبانی نظری و رویکرد روش شناختی پروژه دانشجوی GLOBE
عنوان انگلیسی
Values and leadership expectations of future managers: Theoretical basis and methodological approach of the GLOBE Student project
صفحات مقاله فارسی
19
صفحات مقاله انگلیسی
16
سال انتشار
2013
نشریه
JSTOR
فرمت مقاله انگلیسی
PDF
فرمت ترجمه مقاله
ورد تایپ شده
رفرنس
دارد
کد محصول
8341
وضعیت ترجمه عناوین تصاویر و جداول
ترجمه شده است
وضعیت ترجمه متون داخل تصاویر و جداول
ترجمه نشده است
رشته های مرتبط با این مقاله
مدیریت و علوم تربیتی
مجله
مجله مطالعات مدیریت اروپای شرقی - Journal of East European Management Studies
دانشگاه
دانشکده اقتصاد، دانشگاه لیوبلیانا، اسلوونی
کلمات کلیدی
GLOBE، کشورهای CEE، تفاوت های بین فرهنگی، مدل های نقشی، پایه نظری
۰.۰(بدون امتیاز)
امتیاز دهید
فهرست مطالب
چکیده
مقدمه
پس زمینه نظری درباره ابعاد فرهنگی و سبک های رهبری
ابعاد فرهنگی
سبکهای رهبری و نظریات رهبری ضمنی
رابطه بین ابعاد فرهنگی، سبکهای رهبری و نظریههای رهبری ضمنی
روش
محدودیتهای مطالعه و نتیجهگیری
نمونه چکیده متن اصلی انگلیسی
This article introduces the joint research project titled “GLOBE Student” with its focus on seven Central and Eastern European countries at its current stage. The project’s overall aim is to investigate cultural ideals and practices as well as leadership prototypes of future managers, based on the assumption that today’s students will likely form the future management in business organisations. In this article we describe the theoretical background of our project and develop a model for the analysis and interpretation of the data collected. We critically evaluate the original project’s theoretical concepts and also discuss their appropriateness and shortcomings for the analysis and explanation of students’ leadership prototypes.
نمونه چکیده ترجمه متن فارسی
چکیده
در مطالعه تحقیقی مشترکی را با عنوان «دانشجوی GLOBE»، با تمرکز بر هفت کشور اروپای شرقی و مرکزی در وضعیت کنونی معرفی می کند. هدف کلی این پروژه بررسی ایده های و همچنین نمونه های اولیه رهبری مدیران آینده بر مبنای این فرض است که دانشجویان امروزی به احتمال زیاد مدیریت آینده را در سازمانهای کسب وکار را تشکیل خواهند داد. در این مقاله، پس زمینه نظری پروژهمان را توصیف میکنیم و مدلی را برای آنالیز و تفسیر دادههای جمعآوری شده توسعه میدهیم. با تکیه بر نشریات انتقادی مورد هدف مطالعات مدیریتی جامع بزرگ مقیاس مثل GLOBE، مفاهیم نظری پروژه اصلی را ارزیابی کرده و همچنین تناسبات و کاستیهای آنها در آنالیز و توضیح ویژگیهای رهبری دانشجویان را بحث می کنیم.