تلفن: ۰۴۱۴۲۲۷۳۷۸۱
تلفن: ۰۹۲۱۶۴۲۶۳۸۴

ترجمه مقاله اهمیت نظریه های انگیزه از نظر سیستم های آموزشی – نشریه الزویر

عنوان فارسی: اهمیت نظریه های انگیزه از نظر سیستم های آموزشی
عنوان انگلیسی: The Importance of Motivation Theories in Terms Of Education Systems
تعداد صفحات مقاله انگلیسی : 9 تعداد صفحات ترجمه فارسی : 14
سال انتشار : 2015 نشریه : الزویر - Elsevier
فرمت مقاله انگلیسی : PDF فرمت ترجمه مقاله : ورد تایپ شده
کد محصول : 6113 رفرنس : دارد
محتوای فایل : zip حجم فایل : 720.77Kb
رشته های مرتبط با این مقاله: مدیریت
گرایش های مرتبط با این مقاله: مدیریت اجرایی، مدیریت عملکرد و مدیریت دانش
مجله: پنجمین کنفرانس جهانی در یادگیری، آموزش و رهبری آموزشی
دانشگاه: دانشگاه حاجت تپه، بخش علوم تربیتی، آنکارا، ترکیه
کلمات کلیدی: نظریه انگیزش، کارکنان آموزش و پرورش
ترجمه این مقاله با کیفیت عالی آماده خرید اینترنتی میباشد. بلافاصله پس از خرید، دکمه دانلود ظاهر خواهد شد. ترجمه به ایمیل شما نیز ارسال خواهد گردید.
فهرست مطالب

چکیده

1. مقدمه

2. نظریه های محتوا

2.1 نظریه ی سلسله مراتب نیازها از سوی ماسلو

2.2 نظریه ی دوعاملی هرتزبرگ (نظریه ی بهداشت-انگیزه) (1959)

2.3 نظریه ی مک کلند از نیاز برای موفقیت (1961)

2.4 رویکرد ERG از سوی آلدرفر (1969)

3. نظریه های فرآیند

3.1 نظریه ی انتظار (امید) وروم (1964)

3.2 نظریه ی انتظار (امید) لالر و پورتر

3.3 نظریه برابری (1963-1965)

4. مدل ویژگی های شغل (دهه 1970)

5 نتیجه گیری و توصیه ها

نمونه متن انگلیسی

Abstract

Due to the nature of organizations, every organization have certain goals that are need to be realized. It can be said that realization of organizational goals effectively, will be ensure easier by highly motivated individuals. Validity of this situation is acceptable for educational organizations that have an important goal as educating individuals who will shape the future of society. Therefore, to achieve the goals of educational organizations; motivation of education employees like inspectors, school administrators and especially teachers is a point to be considered. In this study which will be prepared using literature review, motivation theories take place on working life and scientific studies in educational field abut motivational theories will be mentioned. And in the light of these informations the importance of motivation theories in terms of education systems will be discussed.

نمونه متن ترجمه

چکیده

به دلیل ماهیت سازمان ها، هر سازمان اهداف معینی دارد که باید مشخص شوند. می توان گفت که درک اهداف سازمانی به صورت موثر، با افراد کاملا پرانگیزه، ساده تر می شود. روایی این شرایط برای سازمان های آموزشی مقبول است که هدف مهمی به عنوان افراد تحصیلی دارند که آینده ی جامعه را شکل می دهد. از این رو، برای رسیدن به اهداف سازمان های آموزشی؛ انگیزه ی کارمندان آموزشی مانند بازرسان، مدیران مدرسه و مخصوصا معلمان نکته ای است که باید در نظرگرفته شود. در این مطالعه که با استفاده از مرور ادبیات آماده می شود، نظریه های انگیزه بر روی زندگی کاری رخ خواهند داد و مطالعات علمی در حوزه ی تحصیلی در مورد نظریه های انگیزشی ذکر خواهند شد. و در سایه ی این اطلاعات، اهمیت نظریه های انگیزه از نظر سیستم های آموزشی مورد بحث قرار خواهد گرفت.