ترجمه مقاله نقش مشارکت های دولتی و خصوصی در بهبود گردشگری آسیب دیده از Covid-19 – نشریه الزویر
مبلغ : 74800 تومان
سال انتشار : 2022
ترجمه مقاله مروری بر چابکی نیروی کار
قیمت خرید این کالا
23,800 تومان
| عنوان فارسی: | مروری بر چابکی نیروی کار |
| عنوان انگلیسی: | A Review on Workforce Agility |
| تعداد صفحات مقاله انگلیسی : 4 | تعداد صفحات ترجمه فارسی : 8 |
| سال انتشار : 2013 | نشریه : Maxwellsci |
| فرمت مقاله انگلیسی : PDF | فرمت ترجمه مقاله : ورد تایپ شده و pdf |
| نوع مقاله : ISI | نوع نگارش : مقالات پژوهشی (تحقیقاتی) |
| پایگاه : اسکوپوس | نوع ارائه مقاله : ژورنال |
| ایمپکت فاکتور(IF) مجله : 0.000 در سال 2018 | شاخص H_index مجله : 21 در سال 2019 |
| شاخص SJR مجله : 0.116 در سال 2019 | شناسه ISSN مجله : 2040-7459 |
| شاخص Q یا Quartile (چارک) : Q4 در سال 2018 | کد محصول : 9639 |
| محتوای فایل : zip | حجم فایل : 345.33Kb |
| رشته های مرتبط با این مقاله: مهندسی صنایع و مدیریت |
| گرایش های مرتبط با این مقاله: مدیریت صنعتی، مدیریت منابع انسانی، تولید و عملیات، تولید صنعتی |
| مجله: مجله تحقیقات علوم کاربردی، مهندسی و تکنولوژی - Research Journal of Applied Sciences |
| دانشگاه: گروه مهندسی مکانیک و مواد، دانشگاه Keabangsaan مالزی |
| کلمات کلیدی: تولید چابک، نیروی کار چابک |
| کلمات کلیدی انگلیسی: Agile manufacturing - agile workforce |
| وضعیت ترجمه عناوین تصاویر و جداول: ترجمه شده است ✓ |
| وضعیت ترجمه متون داخل تصاویر و جداول: ترجمه شده است ✓ |
| وضعیت ترجمه منابع داخل متن: ترجمه شده است ✓ |
| بیس: نیست ☓ |
| مدل مفهومی: دارد ✓ |
| پرسشنامه: ندارد ☓ |
| متغیر: ندارد ☓ |
| doi یا شناسه دیجیتال: https://doi.org/10.19026/rjaset.5.4647 |
ترجمه این مقاله با کیفیت عالی آماده خرید اینترنتی میباشد. بلافاصله پس از خرید، دکمه دانلود ظاهر خواهد شد. ترجمه به ایمیل شما نیز ارسال خواهد گردید.
فهرست مطالب
چکیده
مقدمه
متون علمی و ادبیات مربوط به چابکی نیروی کار
مدلهای مفهومی
تحقیق عملی
نتیجه گیری
نمونه متن انگلیسی
Abstract
Growing global competition has virtually eliminated assured markets and has forced manufacturers in nearly all sectors to find a new production model, one of which is known as agile manufacturing. It includes different aspects which workforce agility has been asserted as a vitally important contribution to agile manufacturing. Despite the importance of workforce agility, little focus has been given to it. The shortage of study in this matter has affected the behaviour of enterprises. This study reviews studies on workforce agility and finally an algorithm is suggested which can help managers to have agile people.
نمونه متن ترجمه
چکیده
رشد رقابت جهانی بازارهای تضمین شده را واقعاً حذف نموده و تولید کنندگان تقریباً همه بخشها را مجبور به یافتن مدل تولید جدیدی می نماید، که یکی از آنها معروف به تولید چابک می باشد. این مدل شامل جنبه های مختلفی می شود که چابکی نیروی کار به عنوان یک عامل بسیار مهم برای تولید چابک شناخته شده است. علی رغم اهمیت چابکی نیروی کار، کمتر روی آن تمرکز می شود. کمبود مطالعه در این رابطه رفتار موسسات و سازمان ها را تحت تاثیر قرار داده است. این مطالعه مطالعات مربوط به چابکی نیروی کار را مرور کرده و در نهایت الگوریتمی پیشنهاد می شود که به مدیران در داشتن افراد چابک کمک می نماید.
