ترجمه مقاله دروغگویی و مشوق های گروهی - نشریه الزویر

قیمت خرید این محصول

۳۷,۰۰۰ تومان

دانلود رایگان نمونه دانلود مقاله انگلیسی

عنوان فارسی

دروغگویی و مشوق های گروهی

عنوان انگلیسی

Lying and team incentives

صفحات مقاله فارسی

12

صفحات مقاله انگلیسی

7

سال انتشار

2013

نشریه

الزویر - Elsevier

فرمت مقاله انگلیسی

PDF

فرمت ترجمه مقاله

ورد تایپ شده

رفرنس

دارد

کد محصول

8374

وضعیت ترجمه عناوین تصاویر و جداول

ترجمه شده است

وضعیت ترجمه متون داخل تصاویر و جداول

ترجمه نشده است

وضعیت فرمولها و محاسبات در فایل ترجمه

به صورت عکس، درج شده است

رشته های مرتبط با این مقاله

علوم اقتصادی و روانشناسی

گرایش های مرتبط با این مقاله

روانشناسی شناخت

مجله

مجله روانشناسی اقتصادی - Journal of Economic Psychology

دانشگاه

دانشگاه کلن، گروه توسعه و اخلاق تجاری آلمان

کلمات کلیدی

طرح های جبران خسارت، دروغ گویی، تیم، تفاوتهای فردی، آزمایشی

۰.۰ (بدون امتیاز)

امتیاز دهید

فهرست مطالب

چكیده
1. مقدمه
2. آزمایش
3. فرضیه
4. نتایج
5. نتیجه گیری

نمونه چکیده متن اصلی انگلیسی

Abstract

We investigate the influence of two popular compensation schemes on subjects’ inclination to lie by adapting an experimental setup of Fischbacher and Heusi (2008). Lying turns out to be more pronounced under team incentives than under individual piece-rates, which highlights a fairly neglected feature of compensation schemes. Moreover, when disentangling different motives of the more pronounced unethical conduct under team incentives, we find that subjects tend to lie more under team incentives because they can diffuse their responsibility, i.e., their deceptive acts cannot unambiguously be attributed to them individually. Our findings are robust even when controlling for individual difference variables. In both compensation schemes subjects who are younger, male, high on Extraversion, and high on Neuroticism tend to lie more.

نمونه چکیده ترجمه متن فارسی

چكیده
تاثیر دو طرح غرامتی محبوب در تمایل افراد به دروغگویی را از طریق تطبیق برنامه آزمایشی فیچبچر و هاسی (2008) مورد بررسی قرار می دهیم.
به نظر می آید كه دروغگویی در مشوق های گروهی بارزتر از فعالیت های شخصی است و این یكی از ویژگی های غفلت شده از طرح غرامت را برجسته تر می كند. علاوه بر این وقتی از انگیزه های متفاوت رفتار غیر اخلاقی مشخص تر در مشوق های گروهی رفع ابهام می شود، درمی یابیم كه افراد در مشوق های گروهی تمایل بیشتری به دروغگویی دارند زیرا می توانند مسئولیت شان را پراكنده كنند، یعنی نمی توان اعمال فریبنده آنها را مشخصا و به صورت جداگانه به خودشان نسبت داد. در مورد كنترل متغیرهای تفاوت های فردی، یافته های ما قوی تر نیز هستند. در هر دو طرح غرامتی افرادی که جوان، مرد، به شدت برونگرا و روان رنجورند تمایل بیشتری به دروغگویی دارند.

برچسب‌ها: دانلود رایگان مقالات انگلیسی روانشناسی، دانلود رایگان مقالات انگلیسی علوم اقتصادی