آشنایی با بانک ملت

تاریخچه بانک ملت

بانک ملت بر اساس مصوبه مجمع عمومی بانک‌ها در تاریخ 29 آذر 1358 و از طریق ادغام چند بانک از جمله تهران، داریوش، بین‌المللی ایران، عمران، بیمه ایران، ایران و عرب، پارس، اعتبارات تعاونی و توزیع، تجارت خارجی و فرهنگیان در تاریخ 31 تیر 1359 تأسیس شد. این بانک با شماره ثبت 38077 در اداره ثبت شرکت‌ها و با سرمایه اولیه ‌ای معادل 33 میلیارد و 500 میلیون ریال فعالیت رسمی خود را آغاز کرد. تنها مدت کوتاهی پس از شروع فعالیت، بانک ملت توانست در زمره بانک‌ های پیشرو جمهوری اسلامی ایران قرار گیرد و در بسیاری از حوزه ‌های بانکی رتبه نخست را به دست آورد.

پیشرفت‌ های چشمگیر بانک ملت، حاصل تصمیمات هوشمندانه مدیران و تلاش کارکنان آن در مسیر ارائه خدمات نوین بانکی بود. همین رویکرد سبب شد تا این بانک، مطابق اصل 44 قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران، شرایط لازم برای ورود به بخش خصوصی را پیدا کند. در پی این فرآیند، بر اساس تصویب ‌نامه هیأت وزیران به شماره 68985/ت37925 مورخ 2 مرداد 1386 و همچنین تصمیم مجمع عمومی فوق‌العاده بانک‌ها در 17 فروردین 1387، شخصیت حقوقی بانک ملت به سهامی عام تغییر یافت. سپس در 30 بهمن 1387، عرضه بخشی از سهام این بانک در بورس اوراق بهادار تهران انجام شد.

امروزه بانک ملت با سرمایه ‌ای معادل 1,210,000 میلیارد ریال، یکی از مهم‌ ترین و بزرگ‌ ترین بانک ‌های کشور به شمار می‌رود و در چارچوب قوانین و سیاست ‌های جمهوری اسلامی ایران به فعالیت خود ادامه می‌دهد.

مأموریت، چشم ‌انداز و مضامین استراتژیک بانک ملت

مأموریت

بانک با هدف دستیابی به بانکداری سرآمد، بر شناخت نیازهای روز مشتریان تمرکز داشته و تلاش می کند خدماتی مطمئن و راهکارهایی نوآورانه در حوزه مالی و بانکی ارائه دهد. تعهد ما تحقق بانکداری پایدار، ایجاد ارزش افزوده مستمر برای سهامداران و پشتیبانی از رشد و توسعه کسب ‌وکارهای مولد است. همچنین با بهره‌گیری از تجربیات موفق جهانی، مسیر پیشرفت و نوآوری را هموار می‌کنیم.

چشم‌انداز

بانک آینده‌ای را مجسم می‌کند که تلاش همدلانه و خدمت‌رسانی صمیمانه‌م، آن را به نمادی از نوآوری، ارزش‌آفرینی و برتری در صنعت بانکی تبدیل سازد. روزی که با افتخار بر تعهد همکاران خود می‌بالد، به اعتماد مشتریان وفادار دلگرم می‌شود و همگان تجربه‌ای آمیخته با سهولت، مسئولیت‌پذیری و صمیمیت دریافت خواهند کرد.

مضامین استراتژیک بانک و اهداف مرتبط

1‏. تحول دیجیتال

   1‏-1. استقرار سازمان جدید و مدل کسب‌وکار دیجیتال

   1‏-2. توسعه پلتفرم دیجیتال و معماری جدید و توسعه اکوسیستم

2‏. مدیریت هوشمند اعتباری مبتنی بر آموزه‌های اقتصاد مقاومتی

   2‏-1. تحقق الزامات اقتصاد مقاومتی

   2‏-2. مدیریت بهینه ریسک اعتباری

3‏. ارتقاء تجربه مشتری و بهبود فرآیندها

   3‏-1. بهبود تجربه مشتری

   3‏-2. بهینه‌سازی فرآیندها و کانال‌های فروش

4‏. توسعه سرمایه انسانی

   4‏-1. ارتقای سطح بهره‌وری منابع انسانی

   4‏-2. رشد میزان تعهد، رضایت، فرهنگ و  رفتار مدنی

5‏. سرآمدی پایدار

   5‏-1. ارتقای جایگاه رقابتی در شاخص‌های منتخب

   5‏-2. مدیریت هزینه و رشد درآمدها

   5‏-3. مدیریت سرمایه‏گذاری و دارایی‏های بانک

   5‏-4. بهبود استحکام مالی

6‏. تعالی عملیات ارزی

   6‏-1. ارتقا منابع ارزی

   6‏-2. ارتقا درآمدهای ناشی از فعالیت‌های ارزی

  6‏-3. ارتقا حجم حوالجات ارزی

مسئولیت های اجتماعی بانک

مسئولیت اجتماعی سازمان‌ها به معنای مشارکت شرکت‌ها و مؤسسات در حل مسائل و چالش‌های جامعه و همراهی در مسیر توسعه و پیشرفت آن است. در این حوزه تأکید می‌شود که بنگاه ‌های اقتصادی نه تنها باید از ایجاد پیامدهای منفی اقتصادی، اجتماعی و زیست‌ محیطی ناشی از فعالیت ‌های خود جلوگیری کنند، بلکه ضروری است اقداماتشان را به گونه‌ای سازماندهی کنند که جامعه نیز در کنار خود آن‌ها از منافع و دستاوردهای مثبت بهره‌مند شود.

نکته مهم اینجاست که مسئولیت اجتماعی شرکتی صرفا به معنای ایثار یا برآورده کردن نیازهای دیگران نیست؛ بلکه باید به شکلی اجرا شود که همزمان منافع پایدار و بلندمدت برای سازمان و جامعه به ارمغان بیاورد.

هیات مدیره و معاونان:

مدیرعامل و عضو هیات مدیره: فرشید فرخ نژاد

رییس هیات مدیره و عضو غیراجرایی هیات مدیره: مسعود نصر اصفهانی

قائم مقام مدیرعامل و عضواجرایی هیات مدیره: عباس اشرف نژاد

نایب رییس هیات مدیره و عضواجرایی هیات مدیره: سید کاظم چاوشی

عضو غیراجرایی هیات مدیره: سیدرضا موسوی

معاون مدیرعامل در امور پشتیبانی: محمود رشیدی

معاون مدیرعامل در امور سرمایه انسانی: محسن مقدسی

معاون مدیرعامل در امور فناوری اطلاعات: سید محمد حسین محمودی

معاون مدیرعامل در امور برنامه ریزی و تحول: هادی سپانلو

معاون مدیرعامل در امور مالی: سید نقی شمسی

معاون مدیرعامل در امور بین الملل: محمود سعیدی

معاون مدیر عامل در امور اعتباری: فرشاد جهاندیده

همراه بانک ملت

  • امکان دریافت سرویس های پیچک از جمله ثبت صدور چک، ثبت دریافت چک، ثبت انتقال چک و گزارش‌های مرتبط
  • امکان ورود به سامانه با ابزار احراز هویت بیومتریک (اثرانگشت، تشخیص چهره، اسکن چشم)
  • ظاهر کاربر پسند سامانه با ارائه انواع نمودار و گزارش ها
  • عدم پیچیدگی در نصب و راه اندازی
  • امکان انجام انواع تراکنش ها با استفاده از شماره کارت یا حساب
  • فراخوان سرویس صوتی جهت خدمات پرکاربرد از قبیل حواله ملت، پایا، کارت به کارت، شارژ و پرداخت قبض (سیستم عامل Android)
  • اطلاع رسانی به ذینفع گیرنده حواله از طریق ارسال پیامک یا اشتراک گذاری رسیدها
  • امکان پرداخت قبوض شرکت های خدماتی
  • مدیریت برگزیده ها شامل شماره حساب، کارت، تسهیلات، شبا و موبایل
  • امکان نمایش نزدیکترین شعبه به مشتری به همراه اطلاعات مربوطه

تاریخچه و تحولات آرم بانک ملت

آرم بانک ملت برای نخستین بار در سال ۱۳۴۸ توسط محمد اصفهانی، از برجسته ‌ترین گرافیست ‌های ایران، طراحی شد. این اثر ماندگار، پس از ادغام چند بانک به‌ منظور تأسیس بانک ملت در سال ۱۳۵۹، به‌عنوان نماد رسمی استفاده شد.

لوگو ترکیبی از یک شعله آتش و دایره‌ ای مرکزی است؛ شعله نماد انرژی، حرکت، پیشرفت و قدرت، و دایره، نشانگر کمال و یکپارچگی است. رنگ قرمز به‌کار رفته در طرح، بیانگر شور، اعتبار و اعتماد است.

تا پیش از خصوصی ‌سازی، رنگ اصلی لوگو آبی — یک رنگ سرد — بود. پس از خصوصی شدن بخشی از سهام بانک و بازسازی هویت برند، رنگ لوگو به گرم‌ ترین رنگ‌ ها مانند قرمز تغییر کرد تا ارتباط بصری قوی ‌تری با مخاطب ایجاد کند.

بازطراحی لوگو شامل افزودن جلوه‌ های سه ‌بعدی، اصلاح خطوط، گوشه ‌ها و فونت شد تا جلوه جذاب‌تر و حرفه‌ای ‌تری داشته باشد.

صفحات مرتبط

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا